要闻 -凯发一触即发

     2021年，面对复杂严峻的经济形势，集团公司认真贯彻习近平法治思想，紧紧围绕“风险防控年”总体目标，牢牢把握“普法宣教、风险防范、案件办理”三大任务，守正创新，负重奋进，各项工作取得显著成效，在集团公司发展稳定中彰显了法治分量。

聚焦普法教育

一个现代化企业，首先是一个法治化企业；企业要走向现代化，必须要走向法治化。集团公司高度重视法治建设，认真学习习近平法治思想，把习近平法治思想作为各级党委理论中心组学习的一项重大政治任务，与党史学习教育结合起来，在学习贯彻习近平法治思想中深化对依法治企方针的理解把握，把学习贯彻落实成效转化为推动依法治企的生动实践，以习近平法治思想引领集团公司高质量发展。2021年5月，集团公司在郑州总部举办“庆祝中国共产党成立一百周年·习近平法治思想解读”报告会，集团公司领导班子及各单位分管法治工作领导出席了报告会，聆听了全国政协委员沈开举教授的专题报告，收到了良好的效果。集团公司制定下发开展“法治大讲堂”活动文件，组织成立“法治大讲堂”活动领导小组，通过与郑州大学联合举办一系列法治讲座，邀请知名教授、讲师走进郑煤，以案说法，使各级管理人员学法、懂法、知法、用法。一年来，集团公司集中举办普法宣讲活动8期，600多名干部职工受到教育。

聚焦风险防范

企业法律风险防范的首要任务是对合同风险的管控。完善合同预审制度，合同签订前，审查签约主体的资质资信、商业信誉、履约能力，捋清风险点；合同签订时，对合同价格、付款期限、权利义务、违约责任、争议管辖等条款进行全面重点专业的审查，从源头上消除风险隐患；合同签约后，妥善保管合同文本，建立电子合同数据库，实行线上、线下双备份，做到有案必能查，对错有依据。一年来审查业务合同491件，合同金额35.5亿元，合同审查率100%。法务中心作为集团公司法律事务专责机构，积极参与经营决策、项目审查，及时发现风险，提供法律意见，防患于未然。在产权转让、重大资产处置、物资采购、工程招标等环节，严格把握政策规定，不合规的项目坚决不予审查通过，维护企业利益，确保公司依法决策、依法经营、依法管理，发挥出保驾护航作用。

聚焦案件纠纷

受宏观经济形势影响，集团公司资金周转慢、历史欠账多，出现了一些付款不及时的情况，引发了一些诉讼案件。2021年，集团公司及所属单位共发生案件74件。本着“认真负责，实事求是”原则，集团公司对案情简单、事实清楚、争议不大的诉讼案件，通过积极协商解决诉争，减轻了一次性支出资金压力，节省了司法资源。全年调解结案29件，调解率39%；对案情重大、关系复杂、争议较大的诉讼案件，从律师库中选聘职业律师应诉，把专业的事交给专业的人办理，力争实现诉讼效益最大化。全年胜诉案件26件，胜诉率35%；对案发时间久远，涉嫌恶意索赔的诉讼案件，组织相关部门联合办案，查阅档案资料，履行举证责任，确保赢得诉讼，2名人员受到司法惩戒。对一些劳动争议案件，本着“宜调则调、能调尽调”的原则，对应付的费用严格按标准规定给付，对不应给付的费用坚持不予调解给付。一年来，劳动争议共发生34件。其中，胜诉14件，调解结案11件，劳动争议案件高发势头得到了遏制。同时，对恶意拖欠公司煤款的单位，依法提起诉讼追讨欠款。全年主动提起诉讼6件，追回欠款916万元，较好维护了公司利益。回眸过去的一年，集团公司法治建设纲举目张，执本末从，为集团公司发展稳定贡献了一份重要力量。展望新的一年，集团公司法治工作围绕“能力作风建设年”目标任务，融入发展格局，发挥职能作用，踔厉奋发，笃行不怠，为集团公司改革转型发展再立新功。